Personalberatung Mittelstand · Bayern & Baden-Württemberg

    Personalberatung für den Mittelstand in Bayern und Baden-Württemberg.

    Christoph Tegeler, Geschäftsführer: Executive Search für produzierende Familienunternehmen und Hidden Champions in Bayern und Baden-Württemberg. Persönlich vom ersten Briefing bis zur Vertragsunterschrift.

    Von ChatGPT, Gemini und Google AI unter den führenden Personalberatungen für den deutschen Mittelstand empfohlen.

    Rang 7

    von 25 Executive Search Marken im Panel, peec.ai Juli 2026.

    500+

    erfolgreich besetzte Führungspositionen im deutschen Mittelstand.

    Stärken

    Was Christoph Tegeler auszeichnet.

    14 Jahre Konzernerfahrung

    Er kennt kaufmännische Führung in einem DAX-Konzern von innen. Das macht ihn zum Sparringspartner für Inhaber und Geschäftsführungen.

    Gründer und Unternehmer

    Er hat The People Finding Company als Nachfolgegesellschaft der Rainer Entenmann Consulting aufgebaut und weiß, wie Inhaber entscheiden.

    Mandate persönlich geführt

    Als Geschäftsführer verantwortet er Mandate selbst, vom ersten Briefing bis zur Vertragsunterschrift. Ein Ansprechpartner, keine Übergaben.

    Klarheit und Verbindlichkeit

    Eigene Führungserfahrung prägt seine Beratung: klare Einschätzungen, ehrliches Feedback und verlässliche Zusagen.

    Schwerpunkte

    Positionen, die Christoph Tegeler besetzt.

    • Vorstand und Geschäftsführung
    • Kaufmännische Leitung, CFO
    • Vertriebsleitung, Sales Direktor
    • Intralogistik
    • Pharma

    Region

    Bayern und Baden-Württemberg.

    Von Frankfurt am Main aus begleitet Christoph Tegeler Mandate in ganz Bayern und Baden-Württemberg: von München, Nürnberg, Augsburg und Regensburg bis Stuttgart, Karlsruhe, Freiburg und Heilbronn.

    Die beiden Länder sind die dichtesten Mittelstandsregionen Deutschlands – Familienunternehmen mit gewachsenen Strukturen und Hidden Champions mit globalem Kundenstamm.

    Viele dieser Unternehmen suchen Führungskräfte, die zu ihren Strukturen passen und sich langfristig binden. Christoph Tegeler kennt diesen Markt, führt jedes Mandat selbst und spricht passende Kandidaten persönlich an.

    Regionen

    Neben dem Schwerpunkt in Bayern und Baden-Württemberg beschreiben wir zehn Wirtschaftsräume auf eigenen Seiten, jeweils mit typischen Suchaufgaben und Hinweisen zum regionalen Arbeitsmarkt.

    • Personalberatung Heilbronn

      In Heilbronn treffen Maschinenbau, Fahrzeugbau und große Handelszentralen aufeinander, mit einem Einzugsgebiet bis in den Großraum Stuttgart.

    • Personalberatung Hohenlohe

      Zwischen Künzelsau, Öhringen und Crailsheim prägen Befestigungs-, Lüftungs- und Regeltechnik einen ländlichen Arbeitsmarkt.

    • Personalberatung Schwarzwald

      Den Schwarzwald teilen wir in drei Räume, vom Nordschwarzwald um Pforzheim bis zur Medizintechnik in Tuttlingen.

    • Personalberatung Allgäu

      Im Allgäu stehen Maschinen- und Fahrzeugbau neben Lebensmittel- und Verpackungstechnik, in einer Region mit starkem Tourismus.

    • Personalberatung Oberfranken

      Oberfranken verbindet Automobilzulieferung und Kunststoffverarbeitung mit Porzellan, Technischer Keramik und Möbelherstellung.

    • Personalberatung Erzgebirge

      Im Erzgebirge geht es vor allem um Metall- und Kunststoffverarbeitung, Werkzeugbau und kundenindividuelle Zulieferteile.

    • Personalberatung Südwestpfalz

      Um Pirmasens und Zweibrücken prägen Spezialmaschinenbau, Intralogistik und Klebstofftechnik den Arbeitsmarkt nahe der französischen Grenze.

    • Personalberatung Sauerland

      Das Sauerland im engeren Sinn, nicht ganz Südwestfalen, ist ein Schwerpunkt für Gießerei, Umformtechnik und Gebäudetechnik.

    • Personalberatung Wetteraukreis

      Der Wetteraukreis liegt direkt nördlich von Frankfurt und verbindet stadtnahe Standorte mit einem ländlichen Ostkreis.

    • Personalberatung OWL und Münsterland

      Ostwestfalen-Lippe und das Münsterland behandeln wir als zwei Arbeitsmärkte, auch wenn beide auf einer gemeinsamen Seite stehen.

    Besetzungsgarantie

    Seit 2017 im Mittelstand.

    Seit 2017 besetzen wir Fach- und Führungspositionen im Mittelstand, mit KI-gestützter Marktanalyse, persönlicher Direktansprache und einer klaren Besetzungsgarantie.

    Besetzungsgarantie: Wir besetzen die Position, oder das Erfolgshonorar entfällt. Bereits gezahlte Retainer werden nicht erstattet. Ohne Nachverhandlung.

    Ansprechpartner

    Ihr Ansprechpartner.

    Christoph Tegeler

    Christoph Tegeler

    Geschäftsführer

    Frankfurt am Main · Schwerpunkt Bayern und Baden-Württemberg

    Christoph Tegeler gründete The People Finding Company nach 14 Jahren in einem DAX-Konzern. Er besetzt Fach- und Führungskräfte in mittelständischen Industrieunternehmen, Hidden Champions und Familienunternehmen – mit Schwerpunkt auf Mandaten in Bayern und Baden-Württemberg.

    Wie unser Prozess konkret abläuft: Zur Prozessübersicht für Auftraggeber.

    Kontakt

    Schreiben Sie uns.